Trang chủ›Dịch vụ nghề nghiệp›Chiến lược tìm việc tại Úc
Phát triển sự nghiệp
Xây chiến lược tìm việc có mục tiêu thay vì apply hàng loạt: chọn vị trí, doanh nghiệp, kênh tìm việc và hệ thống theo dõi hồ sơ ứng tuyển.
Nội dung mang tính hướng dẫn chung. Dịch vụ cụ thể và phạm vi hỗ trợ cần được xác nhận theo từng trường hợp.
Nộp nhiều hồ sơ không đồng nghĩa với tăng cơ hội nếu vị trí chưa đúng hoặc hồ sơ nghề nghiệp chưa được position rõ. Một chiến lược tốt giúp bạn tập trung thời gian vào những cơ hội có mức độ phù hợp cao hơn.
Chọn nhóm công ty phù hợp với ngành, quy mô, location và loại vị trí bạn đang tìm. Theo dõi tuyển dụng của họ thay vì chỉ phản ứng với từng job ad xuất hiện.
Ghi lại vị trí, ngày apply, phiên bản CV, kết quả và feedback. Nếu gửi nhiều hồ sơ nhưng không có interview, cần review targeting và hồ sơ nghề nghiệp trước khi tăng số lượng.
Bạn có thể duy trì vị trí mục tiêu chính và một nhóm vị trí gần kề để xây kinh nghiệm. Điều quan trọng là biết mỗi lựa chọn đóng vai trò gì trong kế hoạch dài hạn.
Hãy cho chúng tôi biết mục tiêu, hoàn cảnh hiện tại và mốc thời gian của bạn. Global Citizen sẽ giúp bạn xác định khu vực thông tin cần tìm hiểu trước.
